육아휴직급여 계산기

계산 방식과 근거

육아휴직급여는 월 통상임금의 100%를 기준으로 하되, 휴직 몇 개월 차인지에 따라 상한액이 다르게 적용됩니다. 상한액을 넘으면 상한액까지만, 통상임금이 하한액(70만원)보다 낮으면 하한액을 지급합니다.

2025년 1월부터 복직 후 25%를 나중에 받는 '사후지급' 제도가 폐지되어, 위 금액이 휴직 기간 중 매달 전액 지급됩니다.

근거: 고용평등 — 육아휴직급여 총정리

계산 예시 (12개월 사용 기준)

아래 금액은 이 계산기에 같은 값을 넣었을 때의 결과입니다.

통상임금이 월 180만원이면 처음 6개월은 상한액보다 낮아 통상임금 그대로 받고, 7개월 차부터 상한 160만원이 적용됩니다. 월 300만원이면 모든 구간에서 상한액이 적용되므로, 통상임금이 높을수록 상한에 걸리는 금액이 커집니다.

결과가 실제와 달라지는 경우

• 6+6 부모육아휴직제 대상 — 부모가 모두 육아휴직을 쓰면 첫 6개월 상한이 더 높아집니다. 자세한 구조는 육아휴직급여 가이드에서 다룹니다.
• 통상임금 산정 — 이 계산기는 입력한 월 통상임금을 그대로 씁니다. 실제로는 휴직 시작일 기준 통상임금으로 산정되며, 정기상여금 등 포함 항목은 통상임금과 평균임금 차이를 참고하세요.
• 육아기 근로시간 단축과 병행 — 휴직 대신 근로시간을 줄이는 경우 급여 구조가 다릅니다. 육아기 근로시간 단축 급여를 확인하세요.

자주 묻는 질문

육아휴직급여는 매달 통상임금 그대로 받나요?

통상임금의 100%가 원칙이지만, 휴직 기간별 상한액(1~3개월 250만원, 4~6개월 200만원, 7개월 이후 160만원)을 넘을 수 없고, 하한액 70만원 미만으로는 내려가지 않습니다.

복직해야 나머지 25%를 받는 제도가 아직 있나요?

없습니다. 복직 후 6개월을 근무해야 25%를 지급하던 사후지급 제도는 2025년 1월부터 폐지되어, 휴직 기간 중 매달 전액이 지급됩니다.

부부가 같이 육아휴직을 쓰면 더 받을 수 있나요?

자녀가 생후 18개월이 되기 전에 부모가 각각 육아휴직을 쓰면 6+6 부모육아휴직제에 따라 첫 6개월의 상한액이 더 높게 적용됩니다. 이 계산기는 일반 상한액 기준이므로, 해당된다면 실제 수령액이 계산 결과보다 많을 수 있습니다.

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